3月31日（本周二），北京双高HR俱乐部第三十九期活动特邀请其下属公司乐相国际人力资源（北京）有限公司副总经理、资深人力资源顾问张晋睿先生与俱乐部会员们分享了题为“北京市国企选人新模式的思考与探索”的讲座，来自中国银行、中化集团、全聚德、北京市民委、亦庄国投等在内的近60位人力资源同仁参加了本次活动。
本次交流分享中，张晋睿先生从乐相国际国企招聘的实际案例出发，从案例中的困惑解析、模式创新、方法探索等角度交流了解决上述问题的新方式、新思路，探讨了如何帮助国企人力资源管理者有效提高选人精准度、突破人才选拔的瓶颈难题。
乐相国际（简称）副总张晋睿先生讲座现场
张晋睿先生与会员就国企选人模式进行分享交流
讲座现场（1）
讲座现场（2）
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